Joanna Jędrzejewska

Joanna Jędrzejewska posiada ponad 20-letnie doświadczenie w zakresie prawa pracy, kwestiach związanych z HR oraz ochroną dóbr osobistych, ze szczególnym uwzględnieniem problematyki mobbingu i dyskryminacji w miejscu pracy.

Doradza zarówno międzynarodowym korporacjom, jak i polskim pracodawcom, reprezentując klientów w postępowaniach sądowych oraz pełniąc funkcję członka komisji antymobbingowych.

Joanna zapewnia kompleksowe wsparcie pracodawcom we wszystkich aspektach prawa pracy, w tym w procesach rekrutacji, rozwiązywania umów oraz zwolnień grupowych.

Aktywnie dzieli się wiedzą, prowadząc szkolenia i warsztaty, w szczególności dedykowane kadrze menedżerskiej.

Ukończyła prawo na Uniwersytecie im. Adama Mickiewicza w Poznaniu.

Od 2011 roku jest członkiem Okręgowej Izby Radców Prawnych w Poznaniu.

Jest członkiem Stowarzyszenia Prawa Pracy.